如果你想去夜总会应聘但总是不成功的话，那肯定是你没有给面试官留下一个好印象，面试官每天要面对很多的面试人员，谁出色谁不行他一眼就能看出来。如果你面试了多家夜总会还是不成功的话也不用担心，一起跟我来看看杭州夜总会招聘时都喜欢招什么样的人吧，等你再去面试的时候可以照着这个来做哦。

　　给面试官交流能力很强的信号，这一点很重要，因为这是杭州夜总会招聘，夜总会就是一个三教九流的人员都可以出没的地方，形形色色的人非常多，如果你比较内向，那可能这份工作真的不适合你，一定要有主动和别人交流的能力，而且也不能乱交流，要有地放矢，要在帮客人解决问题的基础上还能在夜总会里面玩的开心。要想做到这一点并不容易，除了不错的交流能力以外，还需要比较强的应变能力哦。

　　除此之外，还要有很强的责任心，不能轻视夜总会的这份工作，自己心里要重视这份工作，要慎重对待，这种人才才是杭州夜总会招聘时最喜欢要的人，谁都不喜欢不把工作当一回事的员工哦。